Dudas sobre el tipo de conveno que se aplica
Esta es una pregunta que me surge a menudo y que supongo que a muchos otros trabajadores también. ¿Qué pueden hacer los trabajadores que estiman que se les aplica un convenio colectivo que no es el que se debería aplicar?


Dudas sobre el tipo de conveno que se aplica
Si el convenio aún no está vigente, cabe acudir a la vía procesal de “impugnación de convenio colectivo”, que puede incluso ser promovida de oficio por la Autoridad Laboral (Art. 90.5 ET y 161 y ss de la LPL).
Si el convenio está vigente, puede hacerse por la vía procesal de “conflicto colectivo” (Arts 151 y ss de la LPL).
También cabe la impugnación indirecta y particular, cuando a un trabajador se le aplica una cláusula de un convenio que no es el suyo (por ejemplo, salarios). Puede reclamar cantidad, reclamación de derechos… en función del convenio que él crea que es aplicable y el juez puede condenar a la empresa al respeto de las condiciones del CC realmente aplicable.
un saludo.