jubilación parcial denegada

El caso que os voy a contar es super extraño. Mi suegro trabaja para una empresa de transporte muy conocida en España, decidió jubilarse parcialmente cuando cumpliese los 60 años, así que previamente contacto con la Seguridad Social para preguntarles los requisitos, demostrandoles que tenía 30 años cotizados, llevaba más de 6 años de antiguedad con la empresa, y habían llegado a un acuerdo trabajador-empresa para que se contratase a un trabajador relevista que ocupase la jornada que dejaba vacante (75% de la jornada). La Seguridad Social le comunicó que podría acceder a esta jubilación cuando cumpliese los 60 años, en concreto en abril.
En abril la empresa contrato a un relevista con un contrato de duración determinada de 5 años, y no por la jornada vacante sino a jornada completa. Mientras mi suegro comenzo su jornada reducida. Y en este momento el INSS volvió sobre sus pasos, denegandole la jubilación parcial alegando que el contrato del relevista tenía que ser de duración indefinida y que se tenía que jubilar parcialmente cuando cumpliese 60 años y 6 meses.
Alguien me puede ayudar para averiguar sí están en lo cierto y con que medios cuenta mi suegro para reclamar su jubilación o su reingreso a la empresa como jornada normal

No has comentado sí era

No has comentado sí era mutualista el 1 de enero de 1967, pues en este caso las cosas cambian bastante.
Sí era mutualista podrá jubilarse a los 60 años, pero sí no lo era se exigen 60 años y 6 meses, sí cumple el resto de requisitos