¿Es legítimo excluir de la percepción de trienios al personal eventual de las Administraciones públicas?

Comentario a la Sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea de 9 de julio de 2015, asunto C–177/14

Miguel Ángel Gómez Salado
Becario Investigador. Departamento de Derecho del
Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad de Málaga

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RTSS. CEF. NÚM. 391 (octubre 2015)

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SUMARIO

1. Marco legal
2. El caso: Síntesis del supuesto de hecho
3. Doctrina sentada: fundamentos del razonamiento jurídico
4. Trascendencia práctica de la sentencia y probabilidad de consolidación como jurisprudencia