Empleadas del hogar: formación en prevención de riesgos laborales
El BOE del 15 de mayo de 2026 publica la Resolución de 8 de mayo del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) que desarrolla el sistema de formación preventiva para las personas trabajadoras del hogar familiar y establece cómo podrán autoevaluarse y obtener una certificación oficial de dicha formación.
La medida da continuidad al nuevo marco de protección de seguridad y salud introducido tras la reforma del empleo del hogar y el Real Decreto 893/2024, reforzando la equiparación de este colectivo con el resto de personas trabajadoras en materia de prevención de riesgos laborales.
La formación se impartirá a través de la plataforma eFundae y estará orientada a los principales riesgos presentes en el trabajo doméstico. Entre las actividades incluidas figuran las tareas de limpieza, cocina, cuidado de personas, conducción de vehículos, trabajo nocturno o en régimen interno, trato con mascotas y jardinería.
La resolución establece además un sistema de autoevaluación mediante controles de seguimiento y pruebas integradas en la propia plataforma formativa.
En función del grado de participación y de los resultados obtenidos, las personas trabajadoras podrán descargar:
- un certificado de participación, si realizan al menos el 75 % del seguimiento del curso;
- un diploma de aprovechamiento, si además superan positivamente el 75 % de las evaluaciones.
La resolución también recuerda que la formación preventiva general será única, aunque la persona trabajadora preste servicios para varios empleadores. No obstante, si en un domicilio existen riesgos excepcionales, la formación complementaria deberá ser asumida por la persona empleadora correspondiente.