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La jubilación es un tema recurrente de los medios de comunicación, ya que cualquier noticia, es de gran interés, pues lo normal es que nos afecte a todos. En lo que respecta a España, la sostenibilidad del sistema público, genera gran preocupación, ya que en el año 1971, la generación del baby boom se encontraba en la base de la pirámide poblacional, pero en torno al año 2042 se situarán en la cima de esta, a lo que hay que añadir la posterior caída de la natalidad y el aumento significativo de la longevidad, lo cual traerá como consecuencia un aumento muy importante de la población jubilada, en relación con la población activa en las próximas décadas.

La nómina mensual de pensiones contributivas de la Seguridad Social alcanzó los 8.647,8 millones de euros el pasado 1 de enero. El incremento interanual se sitúa en el 3,15%.

La pensión media de jubilación se sitúa en 1.054,67 euros, lo que representa un aumento del 2,08% respecto al año pasado. En cuanto a la pensión media del Sistema, que comprende las distintas clases (jubilación, incapacidad permanente, viudedad, orfandad y a favor de familiares), es de 913,63 euros, lo que supone un ascenso interanual del 1,93%.

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha anunciado hoy que el Gobierno invertirá 36 millones de en la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo hasta 2020, una iniciativa que contó con el consenso de los Agentes Sociales y las Comunidades Autónomas, “quien suma por la prevención, suma por la calidad”.

Durante la entrega de los premios Asepeyo a las mejores prácticas preventivas, la ministra ha felicitado a los galardonados, de quienes ha dicho que con sus buenas prácticas preventivas constituyen un aspecto esencial de la “nueva cultura” del empleo que incorpora la estabilidad, los derechos, la formación y la compatibilidad de la vida familiar y laboral. “Una cultura que apuesta por la prevención porque la calidad en el empleo es también un empleo seguro”, afirmó la ministra, quien añadió que en esta legislatura la prevención será parte importante de la agenda integran de la calidad en el empleo.

La Comunidad de Madrid ha incrementado en más de un millón de euros el presupuesto destinado al fomento de cooperativas, sociedades laborales y empresas de inserción para 2017, hasta alcanzar los 2,8 millones de euros, lo que refleja la apuesta del Gobierno regional por la economía social. Esta línea de ayudas se enmarca en la Estrategia Madrid por el Empleo 2016-2017, aprobada por el Ejecutivo en consenso con los interlocutores sociales.

Se va a destinar 1 millón de euros, 500.000 más que el año anterior, al fomento del empleo y la mejora de la competitividad en las cooperativas y sociedades laborales. De esta cuantía, 400.000 euros se destinarán a incentivar la incorporación de desempleados como socios trabajadores o socios de trabajo a cooperativas y sociedades laborales; 350.000 euros a la mejora de la competitividad; 75.000 euros a la prestación de asistencia técnica y 175.000 euros a la realización de actividades de formación, difusión y fomento de la economía.

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha destacado que “el impacto económico global desde la puesta en marcha del plan de lucha contra el fraude en el ámbito del empleo y la Seguridad Social es de 17.772 millones de euros en ahorros al sistema”. Asimismo, ha añadido, que se han aflorado casi 419.291 empleos irregulares, 5.985 empresas ficticias, y se ha logrado la conversión de más de 253.000 contratos indebidamente temporales, en indefinidos. “La Inspección de Trabajo y Seguridad Social garantiza el empleo de calidad, el empleo con derechos.”

La Cámara de Comercio de España apoyará la digitalización de 1.000 pymes, micropymes y autónomos durante el año 2017 a través de la red de Cámaras de Comercio. Para ello,  dedicará 5,6 millones de euros al programa TICCámaras, cofinanciado por  el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER), que contempla ayudas directas para inversiones de hasta 7.000 euros para la implantar soluciones de tecnologías de la información y las comunicaciones.

Durante la próxima tramitación del Proyecto de Ley de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo, la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA) presentará diversas propuestas de enmiendas para que sean asumidas por los diversos Grupos Parlamentarios.

Este Proyecto, proviene de una Proposición de Ley del Grupo Ciudadanos que fue aceptada a trámite y comienza su debate a partir de la presentación de enmiendas, cuyo primer plazo termina el próximo día 6 de Febrero. Para UPTA esta futura Ley puede ser el primer gran acuerdo parlamentario de la Legislatura y espera que todos los Grupos incorporen sus propuestas electorales en la redacción final.

​Respecto al año pasado, el número de afiliados extranjeros aumenta un 5,16%, 84.020 personas ocupadas más que en 2015. Este dato es el más alto registrado en un mes de diciembre desde 2007.

Del total de trabajadores extranjeros que cotizan en el Sistema de la Seguridad Social, los grupos más numerosos proceden de Rumania (307.597), Marruecos (217.168), China (97.664), Italia (84.245), Ecuador (67.249). Les siguen los que provienen de Reino Unido (59.527),  Bulgaria (53.674), Colombia (50.552),  y Bolivia (49.137).