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El departamento que dirige Íñigo de la Serna recuerda que el Real Decreto Ley de reforma de la estiba, que da cumplimiento a la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea, establece que patronal y sindicatos disponen de un año para negociar los convenios colectivos.

Por tanto, existe un amplio margen para la negociación en este marco de aquellos aspectos que no pueden ser incluidos en el Real Decreto, porque así lo establece la Comisión Europea, y que son demandados por los representantes de los trabajadores.

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha firmado con el ministro de Trabajo de Argentina, Jorge Triaca, un Memorándum de Entendimiento sobre Cooperación y Asistencia Técnica en materia laboral y de seguridad social, cuyo objetivo es establecer el marco para la cooperación en la ejecución de acciones que promuevan el intercambio de conocimientos en áreas de interés común.

En enero de este año los afiliados al régimen general de alta en la Seguridad Social se situaban en 13.199.084 de los cuales más de 860.000 son empleados que dependen de autónomos personas físicas.

Para la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA) este dato es fundamental si queremos entender la importancia del trabajo autónomo en nuestro país.

El número total de autónomos con asalariados se ha situado en casi los 430.000, con una media de dos empleados por autónomo.

En el Día Mundial de Justicia Social (20 de febrero), el Director de la OIT Guy Ryder, subraya el reto de aminorar las brechas sociales y económicas que han surgido como resultado de la creciente desigualdad.

Conmemoramos este Día Mundial de la Justicia Social en un período de gran incertidumbre global. La pobreza y los conflictos están arruinando la vida de demasiadas personas aumentando la desigualdad entre éstas y las sociedades más prosperas.

La modificación de las condiciones de trabajo es caballo de batalla entre empresarios y trabajadores, siendo uno de los motivos por los que muchos trabajadores acaban perdiendo su empleo, bien voluntariamente, ya que en determinados supuestos pueden rescindir el contrato con derecho a indemnización, o bien por ser despedidos por el empresario, por no acatar dichas modificaciones.

El Plan Extraordinario de Empleo que impulsa el Gobierno de Castilla-La Mancha tiene este año como objetivo principal “sacar de la miseria más absoluta” a unas 15.000 personas de nuestra región.

Así lo ha adelantado el presidente del Ejecutivo autonómico durante su intervención en el desayuno informativo “Espacio Reservado” que organiza el periódico digital y que se ha celebrado este viernes en el Palacio de Congresos “El Greco” de Toledo. Una nueva edición de este encuentro informativo que ha tenido como protagonista al presidente de la Diputación provincial de Toledo, Álvaro Gutiérrez y al que han asistido, entre otras personalidades, el presidente de las Cortes de Castilla-La Mancha, Jesús Fernández Vaquero; el vicepresidente de Castilla-La Mancha, José Luis Martínez Guijarro; la alcaldesa de Toledo, Milagros Tolón; el consejero de Hacienda y Administraciones Públicas, Juan Alfonso Ruiz Molina; la consejera de Fomento, Elena de la Cruz y el portavoz del Gobierno, Nacho Hernando.

La Comisión de seguimiento del Pacto de Toledo continúa su trabajo en el Congreso. Esta semana han comparecido Luis María Linde de Castro, gobernador del Banco de España y de. Francisco Javier San Martín Rodríguez, presidente del Consejo General de Colegios Oficiales de Graduados Sociales de España.

Además de artículos con lo más importante de las intervenciones que ya han tenido lugar, ACTIVA les ofrece la posibilidad de visualizar las que ya han tenido lugar a través de enlaces a sus vídeos.

Consulte aquí los Convenios Colectivos de ámbito Estatal, de Comunidades Autónomas y provinciales publicados en el periodo comprendido entre el 1 y el 15 de febrero de 2017.

• Convenios Colectivos Estatales
  
• Convenios Colectivos de Comunidades Autónomas
  
• Convenios Colectivos Provinciales