¿Reducción de jornada, igual salario?: «Derecho» con «renglones torcidos»

Comentario a la Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid de 16 de noviembre de 2015, rec. núm. 601/2015

Antonio Álvarez Montero
Catedrático de Escuela Universitaria.
Universidad de Jaén

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RTSS. CEF. NÚM. 397 (abril 2016)

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SUMARIO

1. Marco normativo: La reducción proporcional de salario como regla
2. El supuesto de hecho: Relato del caso concreto
3. La doctrina judicial: Razonamientos para el fallo
4. Trascendencia de la decisión más allá del caso concreto: Previsibilidad de su consolidación como criterio jurisprudencial