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La normativa española de prevención de riesgos laborales establece que la Inspección de Trabajo y Seguridad Social debe de investigar todos aquellos accidentes que sean calificados como graves, muy graves y mortales. Y también aquellos accidentes calificados como leves que, por sus características o por los sujetos afectados, se considere necesario (artículo 9.1,d) de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, LPRL).

Estas investigaciones contienen una gran cantidad de información sobre la siniestralidad laboral, que debidamente tratada y analizada permite caracterizar las causas concretas de los accidentes de trabajo para poder, posteriormente, planificar diferentes actuaciones preventivas.

Un estudio sobre casi 500 sentencias de Audiencias Provinciales revela que una decena de estos órganos judiciales siguen exigiendo la existencia de esta finalidad para apreciar el delito. El menoscabo psíquico o maltrato de obra sin causar lesión es el delito por el que más se acusa: está presente en el 45 % de las condenas y en el 46,4 % de las absoluciones. El motivo de absolución más frecuente es la falta de pruebas por constar sólo la declaración incriminatoria de la víctima sin otros elementos que corroboren la acusación. El informe evidencia el bajo porcentaje de casos de denuncia falsa: sólo en el 0,4 % de las sentencias estudiadas se acordó la deducción de testimonio contra la mujer

Uno de cada dos nuevos autónomos extranjeros es rumano, italiano o marroquí.

Durante el mes de febrero, el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) sumó un total de 1.495 nuevos emprendedores de origen extranjero, hasta situar la cifra total en 261.518 trabajadores autónomos extranjeros.

Así, este crecimiento supone el 41,6% del total del crecimiento de autónomos en el segundo mes del año: de los 3.593 nuevos autónomos que sumó febrero, 1.495 son de origen extranjero.

Si estamos cobrando una prestación contributiva por desempleo, seguimos cotizando a la Seguridad Social. ¿Qué significa esto? Entre otras cosas, sirve para acceder a las prestaciones de la Seguridad Social (incapacidad, asistencia sanitaria, etc.) y ese tiempo cuenta a la hora de jubilarnos.

Me han despedido o ha cumplido mi contrato. El caso es que he abandonado la empresa por causas ajenas a mi voluntad y estoy en paro. ¿Y ahora qué?¿Cómo queda mi relación con la Seguridad Social cuando estoy desempleado?

La pregunta, en realidad, es ¿cotizamos? Si estamos cobrando una prestación contributiva por desempleo, la respuesta es que sí. Durante la percepción por desempleo el trabajador permanece de alta en la Seguridad Social y se efectúa cotización por las contingencias comunes (protección a la familia, jubilación, invalidez permanente, muerte y supervivencia, incapacidad temporal, maternidad, asistencia sanitaria y farmacéutica).

Se les imputan 142 delitos de fraude y 6 de falsedad documental. El importe de lo defraudado rondaría el millón de euros. La operación se inició a finales del mes de enero, después de que la Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Valencia detectara contrataciones y altas ficticias de trabajadores en una empresa de Gandía.

Una nueva operación conjunta de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y la Policía Nacional ha permitido la detención de 91 personas en la provincia de Valencia acusadas de 142 delitos de fraude a la Seguridad Social y 6 de falsedad documental.

La Organización está dispuesta a prestar apoyo a la Comisión Europea que lanzó una consulta sobre el Pilar europeo de los derechos sociales

El Director General de la OIT, Guy Ryder, celebró la puesta en marcha del proceso de consulta sobre el Pilar europeo de los derechos sociales de parte de la Comisión Europea este mes en Bruselas.

“Fortalecer la dimensión social de la Unión Monetaria Europea es una parte fundamental de la respuesta a la crisis mundial, de la cual Europa aún debe recuperarse completamente. Esperamos que el Pilar europeo de los derechos sociales contribuya a incrementar la atención hacia las cuestiones sociales en la toma de decisiones de la UE”, declaró Guy Ryder.

El Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad ha iniciado los trámites para realizar cuanto antes la nueva convocatoria de subvenciones para ONG con cargo al 0,7% del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. Lo hace después de que se haya hecho pública la sentencia del Tribunal Supremo que avala esta convocatoria y da luz verde a estas subvenciones estatales para el Tercer Sector.

El departamento que dirige Alfonso Alonso está satisfecho con la sentencia, pues las subvenciones del IRPF son el principal instrumento de vertebración social del país, ya que el reparto alcanza todos los puntos del territorio nacional. El contenido de la sentencia permite a la Administración General del Estado mantener el apoyo económico a programas que benefician cada año a más de 6 millones de personas.

El número de trabajadores afectados por despidos colectivos alcanzó las 1.769 personas en enero de 2016.

Tal y como recoge la Estadística de Regulación de Empleo del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, el número de trabajadores afectados por medidas de regulación de empleo en el inicio de 2016 es de 4.832 personas, 4.283 trabajadores menos que en el mismo periodo de 2015, lo que supone un descenso del 47%.

El número de afectados por despidos colectivos, 1.769, supone un descenso de 560 personas, un 24% menos respecto a 2015.