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La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha anunciado hoy la puesta en funcionamiento esta semana del Portal de la Responsabilidad Social en la inauguración de la Jornada Transversa 2017.

Báñez ha señalado que se trata de un portal web “vivo”, que espera contar con la participación de otras administraciones públicas y organizaciones, “que le darán contenido y valor y que aspira a convertirse en faro de la Responsabilidad Social”.

El nuevo sitio web da cumplimiento a otra de las medidas fijadas como prioritarias en la Estrategia Española de Responsabilidad Social de las Empresas (EERSE) y es el corolario de la Orden Ministerial ESS/1554/2016 del pasado mes de septiembre en el que se regula el procedimiento para el registro y publicación de las memorias de responsabilidad social. La ministra ha dicho que son ya más de 200 entidades –pequeñas, medianas y grandes- las que han hecho públicas sus memorias de Responsabilidad Social.

La palabra nómina, derivada del vocablo latino onoma que significa «nombre», según la Real Academia Española tiene diferentes acepciones, siendo dos de ellas las que hacen referencia al pago de salarios, de manera que se considera que la nómina es la «relación nominal de los individuos que en una oficina pública o particular han de percibir haberes y justificar con su firma haberlos recibido», o los «haberes que ha de percibir el trabajador que figura en nómina».

La documentación del salario se realizará entregando al trabajador un recibo individual y justificativo del pago del mismo en donde se deben detallar de manera clara las diferentes percepciones del trabajador, así como las deducciones que legalmente procedan.

Contamos con distintos proyectos dirigidos a la integración social de las personas más excluidas, entre los que está el programa “A-Puesto: integración a través del empleo”, dirigido a la inclusión social de personas sin hogar a través de itinerarios integrados de inserción. Desarrollado por la Fundación San Martín de Porres atendió en 2016 a 175 personas de las cuales105 han conseguido empleo, un 60% del total de los atendidos.

El perfil del usuario que se ha atendido con este proyecto es el de un hombre de unos 50 años. Del total de personas atendidas, 133 eran hombres y 42 mujeres, y 101 personas eran perceptores de la Renta Mínima de Inserción (RMI).

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, que ha participado en la Reunión de Ministros de Empleo del G-20, que se celebra en Bad Neunahr (Alemania), ha anunciado que el Gobierno español creará en los próximos meses un Comité de expertos para realizar aportaciones al Informe sobre el futuro del trabajo.  Este Grupo de Expertos elaborará un Libro Blanco para responder a retos como la digitalización, que servirá de aportación a los debates que tendrán lugar en 2018 sobre el futuro del trabajo en el marco del G-20.

 En relación al futuro del trabajo, la ministra hizo referencia a la Conferencia celebrada hace unas semanas en Madrid, asegurando que nuestro país seguirá “contribuyendo” a esa iniciativa en el marco de la OIT, así como la que impulsará la OCDE. 

El Consejo de Ministros ha aprobado, mediante un Real Decreto, el Reglamento de instalaciones de protección contra incendios. El objeto del mismo es determinar las condiciones y los requisitos exigibles al diseño, instalación, mantenimiento e inspección de los equipos, sistemas y componentes que conforman las instalaciones de protección activa contra incendios.

En concreto, se regulan los siguientes aspectos:

• Las condiciones y requisitos que deben cumplir los equipos, sistemas y componentes de protección contra incendios.
  
• Las condiciones de habilitación y funcionamiento de las empresas instaladoras y mantenedoras.
  
• Las condiciones para la instalación, puesta en servicio, mantenimiento mínimo e inspecciones periódicas de estas instalaciones.
  
• El régimen sancionador.

El Pleno del Congreso de los Diputados ha aprobado este jueves la modificación de la ley de asistencia jurídica gratuita, por la que se garantiza la exención del IVA a los abogados y procuradores del turno de oficio, que ha seguido la tramitación directa y en lectura única, con lo que tras las votaciones de hoy continúa su tramitación en el Senado. 

La Cámara no ha aprobado ninguna enmienda al articulado, ya que con este tipo de tramitación se omiten los debates en ponencia y comisión. La iniciativa será remitida al Senado con el texto original. En caso de que la Cámara Alta no modifique la propuesta, quedará aprobada y lista para publicarse en el BOE, pero si la veta o enmienda tendrá que volver al Congreso para que en sesión plenaria decida si mantiene o revoca los cambios. 

El secretario general de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades, Manuel Marcos Sánchez, clausuró hoy los cursos ‘Labor: Un paso hacia la empleabilidad’ y ‘Labor 2.0: Garantía Juvenil’, junto con los alcaldes de Totana, Juan José Cánovas, y de Alhama de Murcia, Diego Conesa, y asistió a la entrega de diplomas.

El secretario general explicó que el Instituto Murciano de Acción Social (IMAS) destinará este año un total de 2.925.000 euros, cofinanciados en un 80 por ciento por el Fondo Social Europeo, a los programas de empleabilidad y garantía juvenil para personas en riesgo exclusión social o con especiales dificultades, de los que se beneficiarán unas 2.800 personas.

La magistrada de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo María Luisa Segoviano participó hoy en la primera sesión de un nuevo ciclo de los Desayunos por la Igualdad que organiza el Colegio de Abogados de Oviedo con la conferencia titulada “Análisis de la jurisprudencia más reciente en materia de igualdad”.

Segoviano señaló que a pesar de que el artículo 14 de la Constitución proclama la igualdad y de que la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres es una norma “moderna” que contempla la igualdad de manera transversal en numerosos aspectos, “la realidad es que esa igualdad no se ha conseguido”.