Nueva regulación de las Sociedades Laborales
Enviado por Editorial el Mar, 06/10/2015 - 07:26
La nueva Ley de Sociedades Laborales y Participadas simplifica y reduce los trámites para constituir una sociedad laboral. Facilita la incorporación de trabajadores a la condición de socios y les otorga mayor protagonismo y capacidad de control en las decisiones de la sociedad. Por primera vez, se incorpora en España el concepto de sociedad participada por los trabajadores.
Son una forma de sociedad poco conocida pero que ocupa un espacio importante dentro de la economía social. Son las Sociedades Laborales y Participadas y su nueva ley ha sido aprobada definitivamente. El texto tiene por objeto clarificar y actualizar la normativa de este tipo de sociedades, hasta ahora reguladas por una ley de 1997, y adaptarla a la nueva realidad económica.





p>El Consejo de Ministros ha aprobado un Real Decreto que regula específicamente el contenido que debe tener el Documento Único Electrónico (DUE) para que mediante el mismo se puedan llevar a cabo, de manera integrada y por vía electrónica, los trámites necesarios para el cese de la actividad de las empresas individuales y para el cese y extinción de las sociedades de responsabilidad limitada. De este modo, se da un paso más en el cumplimiento de las medidas de la Ley de apoyo a los emprendedores y su internacionalización.


