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Desde la entrada en vigor de la reforma laboral y hasta el pasado mes de febrero se han depositado ante las distintas autoridades laborales un total de 1.178 inaplicaciones de convenio que han afectado a 48.732 trabajadores. Se trata de una figura que permite revisar las condiciones laborales de una empresa para evitar despidos y apostar por el mantenimiento del empleo.

A lo largo de febrero de 2013 se han depositado un total de 245 inaplicaciones de convenios, un 32% más que enero, que afectan a un total de 11.996 trabajadores, un 62% más que en el mes anterior.

El ministro Soria enmarcó la firma de estos acuerdos en el paquete de medidas de apoyo a las PYMES y emprendedores comprometido por el Presidente del Gobierno y aprobado por el Consejo de Ministros. El ministro subrayó la importancia de que aumente el porcentaje de los avales y se mejore paulatinamente las condiciones generales de financiación de las PYMES.

Los dos acuerdos, un nuevo contrato de reafianzamiento entre CERSA, dependiente del Ministerio de Industria, Energía y Turismo y las Sociedades de Garantía Recíproca (SGR) e impulso de la Línea ICO Garantía SGR, refuerzan el sistema de garantías recíprocas, que tiene como objetivo mejorar el acceso a la financiación a PYMES y emprendedores y actuar de forma complementaria a fuentes bancarias.

Las SGR aportan garantías a los créditos solicitados por las PYMES y emprendedores mientras que CERSA cubre parcialmente el riesgo asumido por las SGR.

Así lo ha asegurado Mato quien, sin embargo, ha reconocido que el apoyo económico no es lo único necesario, pues "sigue siendo prioritario e imprescindible favorecer la corresponsabilidad". La ministra ha repasado la lucha por a igualdad de la mujer en España, una "batalla con más de 100 años de historia", que ha dado sus frutos. "Gracias a mujeres como nuestras abuelas, madres o maestras", ha señalado Mato, "nuestras hijas crecen hoy en un país más justo, más libre y más igualitario". La ministra, asimismo, ha calificado de "auténtica revolución del siglo XX" la incorporación de la mujer al mercado laboral.

La jornada conmemorativa de este año 2013 ha estado dedicada al emprendimiento femenino. Por eso, en las mesas redondas celebradas hoy en el Museo Nacional Centro de Arte Reina Sofía, se ha contado con el testimonio de mujeres que han creado su propia empresa y han creado empleo, que han salido fuera de nuestras fronteras a emprender o que han sido artífices de iniciativas dirigidas a que otras mujeres lo hagan.

• El Gobierno se compromete a promover la igualdad efectiva de oportunidades entre mujeres y hombres y a suprimir cualquier forma de discriminación.
• La violencia de género es "la más grave de las desigualdades" que sufre la mujer y el Gobierno adoptará todas las iniciativas necesarias para su erradicación.

El Consejo de Ministros, a iniciativa de los Ministerios de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad y de Asuntos Exteriores y Cooperación, ha aprobado la Declaración Institucional con motivo del Día Internacional de la Mujer con el fin de constatar su "compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres". La declaración incide en que las políticas de igualdad "representan, por encima de todo, una cuestión de justicia y de derechos fundamentales, así como un importante motor de desarrollo económico y de cohesión social.

Ya puedes obtener el certificado del IRPF 2012 a través de la Sede del SEPE, si dispone de certificado digital, DNIe o usuario y contraseña.

SEPE.

El tema de este Día Internacional de la Mujer 2013, celebrado anualmente el 8 de marzo, es: “Una promesa es una promesa: momento de pasar a la acción para acabar con la violencia contra las mujeres”.

En todo el mundo...

• Hasta el 50% de las agresiones sexuales se cometen contra niñas menores de 16 años.
• Globalmente, 603 millones de mujeres viven en países donde la violencia doméstica no se considera un delito.
• Hasta el 70% de las mujeres de todo el mundo aseguran haber sufrido una experiencia física o sexual violenta en algún momento de su vida.
• Más de 60 millones de niñas son novias y se casan antes de los 18 años…

Ya tienes disponibles en el apartado "modelos de contratos" los nuevos contratos elaborados tras la publicación del Real Decreto-ley 4/2013, de 22 de febrero, así como las modificaciones correspondientes en algunos ya vigentes.

Los contratos nuevos de apoyo al emprendedor y de formación son:

• Contrato de trabajo indefinido de nuevo proyecto de emprendimiento joven (art. 11).
• Contrato de trabajo indefinido de un joven por microempresas y empresarios autónomos (art 10).
• Contrato de trabajo a tiempo parcial con vinculación formativa (art. 9).
• Contrato de trabajo indefinido para socios/as trabajadores/as o de trabajo de cooperativas o sociedades laborales con desempleados/as menores de 30 años.

El secretario de Estado de la Seguridad Social, Tomás Burgos, ha presentado la radiografía del Sistema de Pensiones ante el Consejo Estatal del Mayor. Según los datos disponibles en enero de este año, de las 30.999 nuevas altas por jubilación (exceptuando las del Seguro Obligatorio de Vejez e Invalidez –SOVI-), 15.178 lo fueron antes de la edad legal de retiro, el 48,9 por ciento.

Asimismo, subrayó que quienes se jubilan anticipadamente cobran de media una pensión superior a la de quienes se mantienen en el mercado laboral hasta los 65 años. En concreto, los datos referidos a enero de 2013 muestran que la pensión media de las jubilaciones anticipadas es de 1.413,24 euros, por encima de los 1.206,45 euros que cobran de media los trabajadores que se retiran a la edad legal o posteriormente.