| articulo | TSJ. No sirve como medio de prueba la grabación de la empleada de hogar sustrayendo dinero de las huchas de los hijos del empleador por no haberse colocado previamente un cartel informativo de la existencia de cámaras | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | TSJ. No cabe introducir en el reglamento de funcionamiento del comité de empresa la posibilidad de destituir a su presidente mediante moción de censura adoptada por mayoría cualificada | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | TJUE. En el desplazamiento de trabajadores la exigencia de proporcionalidad de las sanciones tiene efecto directo | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | Últimos convenios colectivos publicados (del 16 al 28 de febrero de 2022) | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | TS. Cese de empleada del hogar. Abandono del domicilio tras una discusión. Hay despido tácito y no dimisión de la trabajadora cuando ese mismo día se la da de baja en la Seguridad Social sin comunicación ni formalidad alguna | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | Desplazamiento de trabajadores: el juez nacional debe cerciorarse de que las sanciones por incumplimiento de obligaciones administrativas sean proporcionadas | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | TSJ. La empresa que contrate un servicio de limpieza podría quedar obligada a asumir a los trabajadores de la contrata si se produce la reversión | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | Cambios en el régimen jurídico de los centros portuarios de empleo en la Ley de protección de los consumidores vulnerables | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | TS. El Tribunal Supremo sigue sin aclarar si es nulo el despido colectivo (u objetivo) que sigue a un ERTE que tiene lugar durante la pandemia causada por la COVID-19 cuando la empresa no prueba que las causas son estructurales | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | Normativa autonómica general y convocatorias de ayudas (del 16 al 28 de febrero de 2022) | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | AN. Acuerdo de teletrabajo que pierde su vigencia, tras denuncia, siendo sustituido por otro. Ni existe condición más beneficiosa que se deba preservar, ni cabe suscitar conflicto por modificación sustancial de las condiciones de trabajo | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | TS. Salarios pactados que resultan ser inferiores a los establecidos por la norma que fija el SMI. Mientras no lo prohíba el convenio, cabe la absorción de lo percibido por trienios para ajustar la retribución al SMI | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | Ampliado hasta el 30 de junio de 2022 el plazo de ingreso de diferencias de cotización | laboral | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | 7 puntos a tener en cuenta para planificar con éxito las vacaciones de una empresa | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | El salario mínimo interprofesional se sitúa en los 1.000 euros | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | TS. No tiene derecho a percibir la pensión de jubilación activa en el porcentaje del 100% la trabajadora autónoma que forma parte de una comunidad de bienes cuando es esta quien ha contratado a trabajadores por cuenta ajena | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| Webform | [Descarga gratuita] Permisos retribuidos y no retribuidos: ¿cuáles pueden disfrutar los trabajadores? | carlos.guitian | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | Estudios. La reforma de la contratación laboral temporal y formativa. Comentario a los supuestos del artículo 15 y a las novedades del artículo 11 del Estatuto de los Trabajadores tras el Real Decreto-Ley 32/2021 | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | Selección de jurisprudencia (del 16 al 28 de febrero de 2022) | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | AGE. Instrucciones relativas a la jubilación parcial del personal laboral. Anulada y sustituida la Rs. de 24 de febrero de 2022 | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | TS. En ausencia de regulación convencional, no es discriminatorio que la empresa contabilice la pausa por bocadillo como tiempo de trabajo solo al personal con jornada continuada | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | Exención del IMV en el IRPF | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | TSJ. Sector de limpieza. Sucesión de contratas. Cuando el adjudicatario del servicio es un trabajador autónomo sin personal a su cargo, este no tiene la obligación de subrogarse en la posición de la anterior contrata con respecto al trabajador despedido | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | Ventajas y desventajas de la subida del SMI | Editorial | 0 | hace 4 años 3 meses |
| articulo | Medidas urgentes para la protección de los trabajadores en el Real Decreto-Ley 2/2022 | laboral | 0 | hace 4 años 3 meses |
