Contratos y Convenios Colectivos

Buenos días,

Mi empresa aplica un convenio colectivo de ámbito provincial, pero existe otro lo regula a nivel estatal actualizado en septiembre de 2014.

Esta actualización conlleva que las tablas salariales del estatal mejoren las tablas del provincial.

Por lo tanto, ¿está la empresa obligada a aplicar las tablas del de ámbito superior, es decir el estatal?

Muchas gracias y un saludo

Buenos días, llevo 4 meses trabajando sin haber firmado contrato ni haber visto ninguna nómina. Lo he consultado y si estoy dado de alta en la seguridad social y esta mañana me han dicho que no continuo en la empresa. Me gustaría saber que derechos tengo y si es legal eso de que te avisen el mismo dia por la mañana que no continuas trabajando.

Gracias

En nuestra empresa que estaba sujeta al convenio provincial del Comercio Metal de Granada hemos firmado un convenio propio de empresa que está en aplicación desde el pasado mes de junio de 2014. Se negoció con los que la empresa entendía que eran representantes de los trabajadores y al final lo firmamos todos y se aprobó.

Hola, tengo una pregunta, a ver si me la podéis resolver por este foro. Yo llevo trabajando en una empresa desde el 2012, empecé trabajando con un contrato hasta fin de obra que duró dos años, posteriormente me hicieron un contrato de interinidad por sustitución de una persona que estaba de baja, este contrato duró dos meses y medio, y después me han hecho un contrato temporal de una duración de tres meses. No ha ha habido ningún período de descanso entre contrato y contrato, es decir, no me han dado de baja en la seguridad social desde el 2012.

Hola. Quisiera saber que categoria me corresponderia si me contratan como comercial en una empresa que se acoge al convenio de las consultorias. El empleo consiste en la venta de programas informaticos y paginas web propias de la empresa. Mi titulacion es Tecnico Superior Administrador de sistemas informaticos (A.S.I.). En el convenio no aparece ni comercial ni viajante ni nada de venta. Gracias!

En Julio del 2009 comencé en mi empresa. En el convenio de Hostelería y con contrato hasta 31 de diciembre. El 1 de enero de 2010 me renovaron nuevamente en las mismas condiciones.
En Marzo de 2010 solicité un cambio de puesto y dentro de la misma empresa me cambiaron de puesto y de Convenio ( oficinas y despachos). Contrato nuevamente, hasta el 31 de diciembre.

Hasta el momento he ido renovando contratos a 1 de enero hasta la actualidad. Mi duda es saber si ese contrato que me hacen con fecha a fin de año, ya se ha convertido en un indefinido.

BUENOS DIAS

Agradeceria conocer cuantos dias tiene de plazo para que el trabajador firme el contrato de trabajo.

Un saludo.

Buenos días.

Trabajo como personal laboral al servicio de la Administración en un Ayuntamiento, con fecha de alta noviembre de 2008 mediante contrato por Obra o Servicio determinado a tiempo parcial (código 501).