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articuloEditorial. Ni «hito transformador» ni «timo del tocomocho»: ¿reforma laboral mínima pactada, interpretación prudente? Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTS. No es posible introducir por primera vez en el recurso de suplicación la pretensión de que se declare la nulidad del despido por vulneración de la garantía de indemnidad, ya que esta no forma parte del orden público procesal Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloÚltimos Convenios Colectivos publicados (del 1 al 15 de febrero de 2022) Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloEl Tribunal Supremo fija doctrina sobre la compatibilidad de la pensión de jubilación y el trabajo por cuenta propia Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTS. Cuando una Administración pública se subroga, por transmisión de empresa, en un contrato de trabajo de carácter fijo, debe mantenerse esa condición, no cabiendo la integración como personal indefinido no fijo Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloModificación de la Ley de Ciencia, Tecnología e Innovación Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloNormativa autonómica general y convocatorias de ayudas (del 1 al 15 de febrero de 2022) Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTSJ. La pretendida integración de la perspectiva de género en el cálculo del quantum indemnizatorio derivado de accidente de trabajo Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTS. Indemnización por despido improcedente tras sucesión de contratas. No quiebra la unidad del vínculo el hecho de que haya habido un periodo de servicios prestados para un contratista pretérito cuando el contrato finalizó por baja voluntaria Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTSJ. RETA. Incremento anticipado de las bases de cotización para lucrar mayores prestaciones ligadas a la maternidad: la ley lo permite y el principio contributivo lo deniega Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTS. Trabajador fijo discontinuo en situación de IT que no es llamado al inicio de la campaña. El dies a quo del plazo de caducidad de la acción de despido se inicia en ese momento y no cuando tras el alta médica el empresario no acepta la reincorporación Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloSoy workaholic y necesito ayuda: ¿por qué la adicción al trabajo puede ser perjudicial para la empresa y el trabajador? Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTS. Es nulo el despido de una mujer que se produce tras anunciar que va a contraer matrimonio solicitando los correspondientes días de permiso Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTJUE. Cuando un trabajador, incluso en prácticas, deviene definitivamente no apto para ocupar su puesto debido a la aparición de una discapacidad, un cambio de puesto puede ser un ajuste razonable si no supone una carga excesiva para el empresario Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloBases de cotización de los trabajadores del Régimen Especial del Mar para 2022 Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloPublicado el real decreto de revalorización de pensiones mariacampos0hace 3 años 4 meses
articuloCorrecciones en el texto de la reforma laboral Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTS. El Tribunal Supremo recuerda que el incumplimiento por el trabajador excedente del plazo de preaviso previsto en convenio para solicitar el reingreso no implica la pérdida del derecho a la reincorporación Editorial0hace 3 años 4 meses
articulo#Webinar | Planes de Igualdad: Negociación y sanciones derivadas de su no implementación Editorial0hace 3 años 4 meses
articulo¿Qué son los planes de igualdad y qué subvenciones se pueden conseguir para su elaboración? Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTS. La cesión ilegal de trabajadores efectuada por una ETT debe sancionarse como falta muy grave (art. 8.2 LISOS) y no como grave (art. 18.2 c) LISOS) Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloÚltimos Convenios Colectivos publicados (del 16 al 31 de enero de 2022) Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloNormativa autonómica general y convocatorias de ayudas (del 16 al 31 de enero de 2022) Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloTSJ. Despido disciplinario de trabajadora afiliada a un sindicato. Requisitos del trámite de audiencia previa Editorial0hace 3 años 4 meses
articuloSelección de jurisprudencia (del 16 al 31 de enero de 2022) Editorial0hace 3 años 4 meses

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