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articuloPublicada la nueva Ley de Empleo Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTSJ. Impugnación de sanciones por falta de alta y por falta de autorización para trabajar: para acceder a suplicación basta con que superen la cuantía de 3.000 euros Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTSJ. Despido disciplinario en virtud de las pruebas que se obtienen de un maletín extraviado del que se desconoce inicialmente quién es su dueño. No puede aplicarse la doctrina del hallazgo casual Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloAN. Registro retributivo (art. 28.2 ET). En él deben constar las medias y las medianas de los distintos conceptos salariales de cada puesto de trabajo, aun cuando sean ocupados por una sola persona o por un grupo del mismo sexo nuriagonzalez0hace 2 años 3 meses
articuloTS. Invalidez no contributiva. Fecha de efectos económicos. No atiende a la fecha de solicitud de revisión del grado de discapacidad, sino a partir del día primero del mes siguiente a aquel en que se hubiere presentado la solicitud de la pensión Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTS. Solicitud de indemnización de daños y perjuicios en atención al reconocimiento en vía judicial de la adjudicación de una plaza. Cómputo del plazo de prescripción de 1 año Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTS. Excedencia voluntaria concedida por un Ayuntamiento (con derecho a la conservación del puesto) para prestar servicios en una sociedad municipal. El cese por causas económicas efectuado por esta debe articularse como un despido objetivo Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloDeducción por maternidad: mujeres que sufrieron la crisis sanitaria de la COVID-19 con suspensión de contrato, periodo de inactividad productiva o cese de actividad laboral0hace 2 años 3 meses
articuloSelección de jurisprudencia (del 16 al 28 de febrero de 2023) Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTJUE. El descanso diario no forma parte del periodo de descanso semanal, sino que se añade a este Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloNormativa autonómica general y convocatorias de ayudas (del 16 al 28 de febrero de 2023) Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloInforme sobre el balance de la acción política y normativa del gobierno en materia de igualdad Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloAnteproyecto de Ley Orgánica para garantizar la representación paritaria en órganos de decisión Editorial0hace 2 años 3 meses
Webform[Descarga gratuita] Todo lo que necesitas saber sobre la contratación y el despido del CEO carlos.guitian0hace 2 años 3 meses
articuloTS. Jubilación no contributiva. Extranjeros. Rectificación de doctrina. El requisito de residencia legal en España durante 10 años no se cumple con la inscripción en el padrón municipal durante ese tiempo Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTSJ. Jubilación no contributiva: la falta de aportación de la documentación bancaria con la solicitud no puede impedir su reconocimiento Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTS. Jubilación parcial. Pensión que se continúa percibiendo después de la extinción del contrato a tiempo parcial sin que el beneficiario solicite la jubilación ordinaria. ¿Procede el reintegro de prestaciones indebidas? Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloEl descanso diario se añade al descanso semanal, aunque preceda directamente a este último Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTS. El Tribunal Supremo recuerda que el siniestro ocurrido durante la pausa para el bocadillo en el trayecto a un bar cercano es accidente de trabajo Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTS. Reclamación de cantidad efectuada frente a empleadora, Administración pública, a la que no da respuesta. Puede invocar la excepción de prescripción de la acción en el acto del juicio, al no ser necesaria la reclamación previa administrativa Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTSJ. Conciliación de la vida laboral y familiar. ¿Es posible computar el tiempo de transporte como tiempo de trabajo? Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloTS. Despido colectivo. Umbrales del artículo 51.1 del ET. No se computan los trabajadores que han visto modificadas sus condiciones de trabajo de manera no sustancial, aunque las hayan impugnado judicialmente, desconociéndose el resultado Editorial0hace 2 años 3 meses
articulo7 cosas que puedes hacer para darle la bienvenida a un trabajador Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloLas empresas de más de 50 trabajadores deben poner en marcha un canal de denuncias Editorial0hace 2 años 3 meses
articuloLa Ley de Empleo queda lista para su entrada en vigor Editorial0hace 2 años 3 meses

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