Articulos General

El Tribunal Supremo reconoce el derecho a las prestaciones de maternidad en la gestaci贸n subrogada: Comentario a las SSTS de 25 de octubre y 16 de noviembre de 2016

Los anunciados pronunciamientos del Tribunal Supremo reconociendo por primera vez el derecho de los padres de hijos nacidos por gestaci贸n subrogada a cobrar prestaciones de maternidad, que tanto se han hecho esperar, se han concretado en sendas sentencias de 25 de octubre 鈥揜CUD聽 3818/2015鈥 y 16 de noviembre de 2016 鈥揜CUD 3146/2014鈥, resoluciones que son comentadas a continuaci贸n por D. Jos茅 Antonio Panizo Robles y que ser谩n objeto de atenci贸n particularizada en el Foro de Debate del n煤mero de enero de 2017 de la RTSS.CEF.聽聽聽聽聽聽聽聽

Avanzando por v铆a jurisprudencial en la cobertura social de la conciliaci贸n familiar: Las SSTS de 14 de junio y 20 de julio de 2016

Las Sentencias del Tribunal Supremo de 14 de junio de 2016 鈥揜CUD 1733/2015鈥 y 20 de julio de 2016 鈥搑cud. 568/2015鈥), comentadas a continuaci贸n por Don Jos茅 Antonio PANIZO ROBLES, implican un avance en la cobertura social de la maternidad y de las situaciones de conciliaci贸n familiar asociadas a la misma, por cuanto suponen una interpretaci贸n de la legislaci贸n de la Seguridad Social en un sentido favorable para esa cobertura, frente a la interpretaci贸n m谩s r铆gida que se ven铆a efectuando por la Administraci贸n de la Seguridad Social.
  • A trav茅s de la Sentencia de 14 de junio de 2016, el Tribunal Supremo declara de aplicaci贸n el beneficio de cotizaciones, a efectos de las pensiones contributivas de jubilaci贸n y de incapacidad permanente, por un total de 112 d铆as por cada parto de un solo hijo (y de 14 d铆as m谩s por cada hijo a partir del segundo, este incluido, si el parto fuera m煤ltiple) 鈥art. 235 TRLGSS鈥, a煤n en los casos en que el nacimiento de los menores se hubiese producido en el extranjero, frente a la pretensi贸n de la Administraci贸n de limitar ese beneficio en los supuestos de que el parto se hubiese producido en Espa帽a.
  • Mediante la STS de 20 de julio de 2016, se aclara el alcance del beneficio consistente en considerar como cotizado a la Seguridad Social el per铆odo de excedencia por cuidado de hijo/menor o familiar 鈥 disp. trans. 7陋 LO 3/2007 en relaci贸n con el art. 237 TRLGSS鈥, extendi茅ndolo a todos los supuestos de prestaciones que se hayan causado a partir del 24 de marzo de 2007 (fecha de entrada en vigor de la LO 3/2007), con independencia de que las situaciones de excedencia se hubiesen producido con anterioridad a dicha fecha.

El derecho a indemnizaci贸n en los contratos temporales: en busca de una raz贸n objetiva

(Comentario a la STJUE de 14 de septiembre de 2016, asunto C-596/14, 芦De Diego Porras禄)

Rub茅n Garc铆a Granjo
Documentaci贸n 脕rea Sociolaboral-CEF

Si hay algo que se desprende claramente de los 煤ltimos fallos dictados por el TJUE es que el legislador no ha hecho bien su trabajo desde tiempos inmemoriales. As铆 es, ya sea por una regulaci贸n directa de car谩cter omisivo1, en la cual se dej贸 de contemplar una indemnizaci贸n para cierta categor铆a de contratos, ya sea no atendiendo al clamor jurisprudencial que ya desde finales de 1996 se instaur贸 mediante la creaci贸n de la tan manida figura del trabajador indefinido no fijo en la Administraci贸n p煤blica2, ha faltado al obligado respeto al principio de igualdad en la ley, entendido como un mandato dirigido al legislador quien, en su tarea, no puede introducir distinciones de trato en situaciones id茅nticas o similares.

Encuadramiento en el R茅gimen General de la Seguridad Social de los agentes de seguros: STS del 14 de julio de 2016

La unanimidad en el criterio que ha venido estableciendo la jurisprudencia en el sentido de que la relaci贸n que une a un mediador de seguros (agente) con la entidad aseguradora para la que presta sus servicios tiene la naturaleza de relaci贸n mercantil, por lo que, a efectos de la Seguridad Social, los agentes de seguros quedan incluidos en el RETA, ha desaparecido con la Sentencia del Tribunal Supremo, Sala de lo Social, de 14 de julio de 2016, que se comenta a continuaci贸n por don Jos茅 Antonio Panizo Robles.

F煤tbol profesional e incapacidad permanente. Entre la 茅tica y la necesidad

Domingo J. Panea Hernando
Documentaci贸n 脕rea Sociolaboral-CEF

A nadie se le escapa que el f煤tbol es un deporte de riesgo. Pocos deportistas se libran de padecer durante su carrera lesiones m谩s o menos graves que pueden alterar su rendimiento y prestaciones en el terreno de juego. A ra铆z de ello, algunos se ven forzados a la retirada en plenitud de facultades, otros, en cambio, pasada la treintena, en el ocaso de sus carreras. En el presente comentario analizaremos distintas cuestiones relacionadas con lo dicho, entre ellas, el grado de disfuncionalidad requerido para que un deportista de 茅lite pueda ser acreedor al grado total de invalidez; si en dicha valoraci贸n ha de ser tenida en cuenta la edad como elemento determinante para la concesi贸n de la pensi贸n; el momento en que debe efectuarse la solicitud (es decir, si el futbolista debe estar en activo), y si ser铆a 茅tico, dados los sueldos millonarios que se barajan hoy en d铆a.

Disponer de unos ingresos anuales superiores a 100.000 euros ya no impide acceder a la asistencia sanitaria p煤blica

Durante los meses de julio y agosto de 2016, el BOE ha publicado tres sentencias que, con mayor o menor incidencia, tienen transcendencia sobre el sistema de Seguridad Social, si bien, por sus efectos y alcance, destaca el contenido de la STC 139/2016, de 21 de julio, comentada a continuaci贸n por don Jos茅 Antonio PANIZO ROBLES.

驴Pero qu茅 sucede con las pensiones de los escritores de libros?: Sobre la compatibilidad pensi贸n/creaci贸n literaria

En los meses pasados, los medios informativos daban cuenta de la situaci贸n originada respecto de la reclamaci贸n a determinados escritores, por parte de los Organismos competentes de la Seguridad Social, de cantidades de la pensi贸n de jubilaci贸n que ven铆an percibiendo, al compatibilizar la misma con ingresos derivados de la actividad art铆stica que, en un ejercicio econ贸mico y en c贸mputo anual, eran superiores al importe anual del salario m铆nimo interprofesional, situaci贸n que dio lugar a cierta pol茅mica en esos mismos medios, as铆 como a la presentaci贸n de diferentes iniciativas parlamentarias en orden a posibilitar que, en los supuestos de los creadores de la cultura, se permitiese compatibilizar la creaci贸n art铆stica con el percibo de la pensi贸n de jubilaci贸n.

D. Jos茅 Antonio PANIZO ROBLES, a trav茅s del trabajo que se ofrece a continuaci贸n, analiza el origen de la problem谩tica originada, los mecanismos de protecci贸n social aplicables a los creadores literarios, las alternativas de actuaci贸n que cab铆an en relaci贸n con la soluci贸n a la cuesti贸n planteada, recogiendo, finalmente, el contenido y resultado de las iniciativas parlamentarias presentadas en diferentes Comisiones del Congreso de los Diputados sobre esta materia.

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El TS en sentencia de 2 de marzo de 2016 zanja la cuesti贸n: no se puede percibir pensi贸n de jubilaci贸n en el RETA y mantenerse en el ejercicio profesional de la abogac铆a

Desde la fecha del establecimiento del RETA, los profesionales que para el ejercicio de su actividad requer铆an su colegiaci贸n, han venido teniendo una situaci贸n peculiar respecto de su encuadramiento en el mismo, pasando desde una fase de prohibici贸n a otra de incorporaci贸n voluntaria, pero colectiva para todos los profesionales de la misma actividad, y a una 煤ltima de encuadramiento individual y obligatorio, salvo que el Colegio Profesional mantuviese una Mutualidad de Previsi贸n Social que hubiese resultado, en su momento, de incorporaci贸n obligatoria, en cuyo caso el interesado manten铆a la opci贸n entre afiliarse y/o darse de alta en el RETA o seguir incorporado a la Mutualidad correspondiente que, a efectos del sistema de la Seguridad Social, pasaba a configurarse como una Mutualidad alternativa.

En el caso de que, en el 煤ltimo supuesto se帽alado, el interesado optase por afiliarse y/o darse de alta en el RETA, pero manteniendo su incorporaci贸n en la Mutualidad, surg铆a la duda de si, una vez cesada la actividad y reconocida la pensi贸n de jubilaci贸n en dicho R茅gimen Especial, cab铆a la percepci贸n de dicha pensi贸n y el ejercicio profesional, con el mantenimiento de pertenencia a la Mutualidad colegial, dada la naturaleza de Mutualidad alternativa y complementaria.

Esta problem谩tica es resuelta, de forma negativa, en la sentencia de la Sala 3陋 del Tribunal Supremo (STS), de 2 de marzo de 2016 (rec. n煤m. 1857/2014), comentada a continuaci贸n por D. Jos茅 Antonio PANIZO ROBLES, para la que, una vez efectuada la opci贸n de afiliaci贸n y/o alta en el RETA, por parte de un profesional colegiado (en el supuesto enjuiciado, un abogado), la baja en dicho R茅gimen Especial no procede cuando se mantiene la actividad profesional en funci贸n de la cual se produjo el encuadramiento en el RETA, con independencia de que, simult谩neamente el interesado tambi茅n estuviese encuadrado en la Mutualidad alternativa, sin que, en consecuencia, pueda compatibilizarse la pensi贸n de jubilaci贸n de Seguridad Social con la realizaci贸n de la actividad por cuenta propia.

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