recent posts

TipoTítuloAutorRespuestasÚltima actualización
articuloTS. La excedencia por cuidado de familiares no incluye el supuesto de hijo de 9 años que necesita ayuda escolar para superar el curso Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTS. Jubilación anticipada por causas no imputables al trabajador. Las causas de extinción del contrato ex artículo 207.1 d) de la LGSS son numerus clausus, por lo que no cabe su ampliación por interpretación analógica Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTS. El grado de discapacidad puede retrotraerse a la fecha de la solicitud inicial cuando se trata de dolencias congénitas que no han cambiado, pero que alcanzan un grado superior como consecuencia de la alteración normativa del baremo Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTS. Despido nulo de camarera de piso que trabaja en un hotel que ha subcontratado el servicio. Se aplican las condiciones salariales del convenio de la empresa contratista aun cuando realice una actividad propia de la empresa principal Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloEl TSXG aplica por primera vez en España la discriminación por apariencia de discapacidad para anular un despido tras un accidente laboral Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloÚltimos Convenios Colectivos publicados (del 1 al 15 de abril de 2021) Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloNormativa autonómica general y convocatorias de ayudas (del 1 al 15 de abril de 2021) Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloCOVID-19 tras el fin del estado de alarma: medidas urgentes para un futuro incierto laboral0hace 5 años 1 mes
articuloVíctimas de violencia de género: medidas urgentes para una situación de emergencia laboral0hace 5 años 1 mes
articuloSelección de jurisprudencia (del 16 al 31 de marzo de 2021) Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTS. La empresa no puede cambiar unilateralmente el obsequio de Navidad por la donación de su importe a una ONG Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTS. Trabajadores fijos discontinuos de hostelería con salario diario. La duración de la prestación por desempleo debe calcularse aplicando (por analogía) el coeficiente multiplicador del 1,61 sobre los días efectivamente trabajados Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTSJ. Personal investigador predoctoral en formación con contrato vigente en la fecha de entrada en vigor del EPIPF (16 de marzo de 2019). ¿Pueden reclamar diferencias salariales? Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTS. Base reguladora de pensión de incapacidad permanente total fijada por sentencia firme. No cabe la posterior reclamación de su modificación al concurrir cosa juzgada Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloJS. Conductores VTC. Es tiempo de trabajo efectivo aquel en el que el trabajador está conectado a la aplicación Uber, aunque el vehículo no se encuentre circulando Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTS. Un pensionista de jubilación, acogido al Convenio hispanoargentino de Seguridad Social, tiene derecho a percibir el complemento de mínimos aunque no resida en España Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTS. La representación legal de los trabajadores tiene derecho a recibir información de los pactos de horas complementarias cuando estos se formalizan con posterioridad a la celebración del contrato Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloAN. No cabe reducir el plus de quebranto de moneda en función de la jornada realizada Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTJUE. Servicios de guardia de disponibilidad no presencial: deben calificarse como tiempo de trabajo en su totalidad cuando el trabajador ve limitado considerablemente su tiempo libre a efecto de dedicarlo a sus intereses Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTS. No es válida la primera citación al demandado, que tiene la condición de persona jurídica privada, realizada por el Juzgado de lo Social a través de LexNET Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTSJ. Complemento de pensión para la reducción de la brecha de género: el principio de igualdad impone su aplicación retroactiva Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloLínea Covid de ayudas directas a autónomos y empresas: criterios para su asignación laboral0hace 5 años 1 mes
articulo7 razones por las que facilitar la conciliación laboral mejora la productividad Editorial0hace 5 años 1 mes
articuloTS. Contratas: no es un crédito contra la masa el abono por la empresa principal de salarios a una trabajadora de la adjudicataria concursada, aun realizado después de la declaración de concurso Editorial0hace 5 años 2 meses
articuloTJUE. FOGASA: la reducción del límite asegurado a los trabajadores a tiempo parcial en función de su jornada no contraría el derecho de la Unión, aun cuando afecte a trabajadoras en mayor medida Editorial0hace 5 años 2 meses

Páginas